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新聞內容

景光物流2019年第一期儲備主管選拔(總第28期)圓滿結束

2019/03/23

心有多大,舞臺就有多大!景光物流的快速發展離不開員工的共同努力,根據公司人才建設體系,為了給員工更廣闊的晉升機會與平臺,于3月18日在公司總部如期舉行了2019年第一期儲備主管選拔活動。


本期儲備主管評審老師有總經理王俊海先生、事業部副總經理李海成先生、人力資源總監牛宗帥先生及各區域的區域總監。

一共有36位來自事業部各部門同事積極參加本次選,無論是第一次來參加選拔的“新秀”,還是重整旗鼓“老將”,在選拔現場的每一個人都是最棒的。

筆試環節


本次選拔方式分為兩個環節(筆試+面試);經過第一輪筆試測評結果,最終有32人順利進入第二輪的評審老師面試環節。

面試環節

進入第二輪面試環節(無領導小組討論)的32人分別分為4個小組每個小組8人,主要考察競聘者在短時間內根據內容展開討論的語言組織、邏輯思維表現。接下來讓我們一起來看看他們在第二輪面試環節的風采吧!

附:面試風采相片


經過上述兩輪的綜合審評,結合各環節選手們的綜合表現,最終確定以下30名選手成功通過選拔,具體名單如下:



恭喜以上通過選拔的小伙伴們!暫時落榜的小伙伴們不要氣餒,下次再戰,不勝不歸!請通過選拔的小伙伴們及時關注公司儲備主管培訓班的通知!

下一期儲備主管競聘將在7月份舉行,期待更多的景光家人走向管理崗位,只要大家全力以赴,相信自己,你就是下一個主管,下一個經理,下一個總監!我們在這等待你的挑戰!


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